每周一评：打开鼓励新个体经济发展的新大门

【直报网北京7月26日讯】（作者 ：子房先生）只要你想干，就会有机会。发展就业创业迎来了新的新大门政策利好 。近日，每周国家发改委等13部门发布《关于支持新业态新模式健康发展 激活消费市场带动扩大就业的评打意见》
，明确鼓励发展新个体经济，开鼓进一步降低个体经营者线上创业就业成本，励新支持微商电商
、个体网络直播等多样化的经济自主就业
、分时就业。发展

个体经济 ，前面多了一个“新”字。这说明今后要发展的个体经济
，已经不同于上世纪八九十年代的个体经济 ，而是在更高起点上发展的个体经济。当然
 ，这并不是凭空诞生的，而是中国经济发展新动能不断培育与壮大后的自然显现。近几年，互联网经济快速发展极大丰富了个体经济的内涵 。在就业模式方面 ，一部分从传统的“公司+雇员”向“平台+个人”转变
，为劳动者提供了低门槛、多元化的就业选择，一批有创意、有能力的“新个体工商户”快速成长 。

数据显示，2019年我国社交电商从业人员规模超过4800万人 ，市场规模超过2万亿元。尤其是在今年统筹推进常态化疫情防控和经济社会发展的工作中
，以在线教育
、直播带货 、生鲜电商、互联网医疗等为代表的数字经济获得蓬勃发展，不仅使日常物资供应不断 、社会运行有序不乱，还提供了大量灵活就业岗位。前不久 ，人社部等部门联合发布了“城市管理网格员”“互联网营销师”“信息安全测试员”等9个新职业
，正是顺应时代发展需求之举。

新事物总有新问题。与传统就业方式相比
，新就业形态特别是互联网新就业形态，在劳动关系、技术手段 、组织方式、就业观念等方面都表现出较大差异
。新个体经济在实践中会出现一些新业态、新模式
，政策层面就要为个体创新创业预留足够的发展空间。比如，灵活用工是新个体经济中的一个特点。那么 ，如何准确界定许多灵活用工中的劳动关系 ，如何完善新就业形态下的社会保障制度，如何打造规范化法治化的就业环境……这些问题关系到企业的用工需求 、也关系到新就业形态从业人员的利益
、更关系到广大消费者的合法权益。

针对这种情况，最近召开的国务院常务会议作出了明确部署 。不论是“对高校毕业生、农民工、下岗失业人员等重点群体从事个体经营的 ，按规定给予创业补贴
、担保贷款 、税收优惠等支持” ，还是“对网络零售
、移动出行 、线上教育培训 、在线医疗等新就业形态实行包容审慎监管，激励互联网平台创造更多灵活就业岗位”，抑或是“维护灵活就业人员薪酬 、职业安全等权益，严禁拖欠劳动者工资” ，都旨在通过深化“放管服”改革
，取消对灵活就业的不合理限制，引导劳动者合理有序经营
。

当然
，怎么走、走多快  、能有多少收获 ，还在于个人的判断与辛勤投入。经济转型升级，或许顺势关上了一扇窗，但也会打开一扇更大的门 。社会发展的巨轮，正是由不同行业的劳动者努力向前推动 。尊重人们的首创精神，鼓励发展新个体经济，不仅能推动“六稳”“六保”落实落地 、为更多人提供人生出彩的机会
，也能进一步激发中国经济创新驱动发展的潜能 。

（原标题：鼓励发展新个体经济 打开一扇更大的门）

责任编辑 ：蓝莓

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