日本游戏大厂残酷现状:公司百名插画师中仅2人为主美!

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　　日本游戏行业近日掀起“入行难”讨论，日本源于一本新书引发的游戏从业者分享。前大型开发商艺术家Noriba回忆：公司百名插画师中仅2人为主美，大厂其余98人负责量产美术资源
，残酷插画其中一位主美更是现状刚毕业的新人。

　　他强调这98人实为“数千应聘者中的佼佼者”，揭示行业残酷现实——即便技艺高超，百名能掌握创作主导权的师中职位也极少 ，且新人天赋可能轻易超越经验，仅人埋头基础工作难保晋升 。为主

　　外包画师Kimiori则提出乐观视角：进入游戏公司对建立人脉至关重要。公司外包时优先联系离职前员工，游戏其次合作公司推荐，大厂最后才外寻新人 。残酷插画

　　以《宝可梦》为例，现状除宣传用知名艺术家外，大部分外包工作均由前员工承接。因此他建议艺术家优先进入理想项目所属公司，无论初期岗位如何 ，成功率远高于“零人脉自由职业者”。